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黄浦杲云:打破背景资历年龄等隐性台阶,为敢担当干部撑腰鼓劲

2019年07月05日 08:18:11 来源: 上观新闻

  下半年的经济形势更加严峻复杂,发展任务更加艰巨繁重,我们必须拿出滚石上山、爬坡过坎的勇气,咬紧牙关、克难奋进,努力实现逆势上扬。做好下半年工作,关键要有“四个特殊”。

  黄浦区,上海中心城区核心区,产业结构以高端服务业为主,高楼大厦背后也有亟待居住条件改善的二级以下旧里,面临着特殊的形势、特殊的机遇、特殊的困难,在7月4日举行的黄浦区委全会上,区委书记杲云提出:黄浦区要实现逆势飞扬,干部关键要有“四个特殊”—— 

  下半年的经济形势更加严峻复杂,发展任务更加艰巨繁重,我们必须拿出滚石上山、爬坡过坎的勇气,咬紧牙关、克难奋进,努力实现逆势上扬。做好下半年工作,关键要有“四个特殊”。

  要有特殊的信心决心。黄浦经济发展有一定基础优势、产业优势和功能优势,有更强的资源集聚能力、更高的经济产出效益,黄浦干部队伍面对各种重大考验时更应体现拼搏精神和强大潜能。大家不能被眼前的困难所吓倒,更不能把困难作为思想上松懈、工作上松劲的挡箭牌,要坚持目标不变、标准不降、力度不减,尽最大努力完成年初的各项目标任务。

  要有特殊的思路举措。要想新招、出奇招、放大招。只有这样,才能把发展中的“沟”和“坎”化为“时”和“势”,才能化危为机、逆势上扬。

  一是在把握战略机遇上,要有不一般的敏锐敏捷。要引进一批影响力大、带动力强的项目和企业。我们要把招商引资摆在更在突出的位置,要强化“抓产业必须抓招商”的意识,挖掘自身潜能、发挥各自优势,为区域经济发展添砖加瓦、贡献力量。同时,要牢牢把握“自转”与“公转”的关系,既要充分发挥主观能动性,敢想、敢试、敢闯,提高各项工作的显示度和标识度;又要始终立足全局、服务大局,特别要加强与市相关部门的联系,更好地调动资源、集聚资源,让黄浦成为全市落实三大任务整体大局中的重要一环。

  二是在激发创新活力上,要有不一般的胆识魄力。黄浦经济要有源源不断的新动能涌现,必须在提升城区创新浓度、打造更优创新生态上,拿出不一般的胆识魄力。一方面,要加强创新平台和载体建设,要加快现有文创园区的设施更新、腾笼换鸟、转型升级,北京东路、广慈—思南等新空间新载体要瞄准国内领先、国际一流,高起点谋划、高水准推进。另一方面,要围绕产业链布局创新链,聚焦人工智能、生物医药等重点产业,加快引进培育一批标杆型、龙头型企业,发挥黄浦金融和专业服务业优势,让黄浦成为更多创新企业、创新成果的“原产地”。努力形成创新“磁效应”“场效应”,吸引集聚全球创新资源,充分释放市场创新创造活力,让新兴产业逐步发展壮大、成为气候。

  三是在优化发展环境上,要有不一般的匠心慧心。招商引资的竞争,表面上是扶持政策的比拼,深层次是发展环境的比拼。最关键的是要以不一般的匠心、慧心,当好服务企业的“金牌店小二”,把服务企业的各项工作做深、做细、做实,敏锐地感知、精准地解决企业发展中的痛点堵点难点。优化发展环境没有“旁观者”“局外人”,各部门、各单位、各街道要主动亲近企业、热情服务企业,把制约企业发展的各种束缚、瓶颈、困难搞清楚,拿出针对性更强的举措,稳定预期、增强信心;同时通过走访服务企业,检验各项政策的落实效果,把握行业发展趋势,发现潜在发展机遇,更好地找到增长的方向、动力和办法。

  要有特殊的恒心韧劲。今年外部形势异常严峻,抓经济、促发展、稳增长需要投入大量精力、付出艰苦努力,但我们必须要有全局意识、系统思维,统筹推进各领域重点工作,特别是对于补短板、打基础、利长远的工作,要拿出特殊的恒心韧劲,攻坚克难、久久为功。重中之重,要紧抓不放三方面工作。

  一是关系未来发展潜力的大事。区委提出的“增创新优势、培育新动能、拓展新空间”,就是着眼于黄浦未来发展的潜力和可持续性。如,金融服务业是黄浦的重要支柱产业,也是城区核心功能的体现,我们要持续优化金融生态环境,充分发挥金融要素市场和功能性机构的集聚辐射作用,在完善金融机构体系、壮大金融机构规模上,在吸引集聚外资金融机构上,在提升高端资源要素配置能力上下功夫,把“外滩金融”的金字招牌擦得更亮、打得更响。又如,重点功能区的城市更新要加快推进:外滩第二立面置换改造,要努力争取政策突破、打通实施路径;北京东路地区调整转型,要尽快打造一批标志性转型项目;世博浦西园区开发利用,要积极推动、主动参与,使区域规划与城区总体规划更加协调、区域定位与城区产业导向更加契合。

  二是群众最关心最紧迫的实事。越是经济形势严峻,越要重视保障改善民生。旧区改造“换挡加速”面临的资金压力巨大,我们既要积极争取市层面的政策倾斜和市属企业的大力支持,更要“弹好琴、算好账”,确保旧区改造可持续推进。对老旧房屋留改试点、综合修缮、加装电梯等要继续有力推进,多渠道解决好“安居”这个群众最关心最迫切的问题。对养老服务,要“保基本、兜底线”,同时要更好发挥市场主体作用,支持养老产业发展、扩大养老服务消费,更好满足多样性、个性化、品质化的养老需求。

  三是夯实基础、守牢底线的要事。在任何情况下,补短板、打基础的工作一刻也不能停歇,城区安全有序运行的底线要坚决守牢。安全是严管出来的,必须要严格落实责任,通过严查、严管、严惩、严罚,筑牢扎紧安全篱笆;同时,我们要加强源头预防和综合治理,通过改进技术标准、优化管理流程,降低安全风险,提高城区“本质安全度”。

  黄浦区承兴里改造后,为原来居住空间局促、房屋破旧的居民打造了有独立厨卫的“新家”。海沙尔 摄

  要有特殊的担当作为。新时代“初心四问”的答案,归根结底要体现在党员干部的担当作为上。当前,经济形势异常严峻、发展任务艰巨繁重,正是检验我们干部敢不敢担当、能不能担当、善不善担当的关键时刻。

  首先,领导干部要作表率。特别是工作遇到困难阻力的时候,领导干部要勇当开路先锋,敢于顶一顶“天花板”,突破一些不合时宜的条条框框,拿出不一般的方案、不寻常的措施。其次,责任链条要压紧压实。我们要强化纪律意识和规矩意识,对区委定下来的目标任务,必须不折不扣、创造条件高质量完成。最后,要为敢担当者担当。我们要把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准,选拔任用敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。特别要为敢担当的干部撑腰鼓劲,坚决打破背景、资历、年龄等隐性台阶,让干部在“赛马场”上比作为、以实绩论英雄,充分激发干部干事创业的积极性。

【纠错】 [责任编辑: 李硕 ]

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